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開催日
2022年11月07日(月)~2023年02月04日(土) 応募期限:10月07日(金)12:00
場所
DBIC恵比寿(オンサイト)及びオンライン
※オンサイトは一部、状況によって恵比寿以外の会場を使用する可能性があります。
費用
1社 15万円(税別)(3名まで)
※3名超える場合はご相談ください。
対象
DBICメンバー企業
コーポレート・トランスフォーメーションのリーダー及びリーダー候補
特に今後DXを推進する変革リーダーとしての活躍が期待される方
人数
UNLOCK QUESTプログラム:15名程度
備考
■プログラム運営ポリシー(参加にあたっての留意事項)
・本プログラムは変革リーダー育成コーチングに焦点を当てます。
・参加者本人の主体性を前提とし、自ら学び行動し続けることを強く求めます。
・本プログラム以外に必要な知識・技能等がある場合は、参加者自ら学習機会をアレンジし、習得に努めてください。
・送り元の会社組織として参加者の支援にコミットし、本プログラム終了後の実践へとつなぐことを重視します。
・プログラムを通じ送り元の会社組織としてのDXに対する課題に取り組んでいただきます。
・活動に必要な環境は参加者および送り元の組織に整えていただきます。
※新型コロナウィルス感染状況により実施内容等変更になる可能性があります。
■ご相談について
DX QUESTの活用にあたり、ご相談等ある場合は事務局までお気軽にお問い合わせください。
申込方法
DBIC事務局のメールよりお申し込みください。
DBICではDXを推進する変革リーダー育成プログラム「DX QUEST」を展開しています。今回は変革リーダーとして覚醒し、DX推進のためのマインドセットをもって"変容のマスタプラン"を創り上げるためのコーチング・プログラム「UNLOCK QUEST」を開催します。本プログラムは自らの囚われ・固定観念から"UNLOCK"し、踏み出そうとする未来のリーダーたちを後押しいたします。
UNLOCK QUEST 2022上期 長野県でUNLOCK!
DX QUESTはDXを推進する変革リーダーを育成するためのプログラムです。2020年より発刊しているパブリックレポート「DBIC Vision Paper」、DX推進のためのガイドブック「EGB(DX Escalation Guidebook)」を受け、その実践を担う人財を育成することを目的としています。特にDXの本質をX="変容"ととらえ、その根源に触れるアプローチとしてのLX(Learning Transformation:学びの変容)に焦点を当て、2022年度は以下3つのQUESTで構成します。いずれも自社組織の課題を持ち込み、実務と切り離すことなく、参加者自身が変革に挑み続けるためのコーチング・プログラムとなっています。
プログラム期間中、以下に取り組んでいただきます。
DX QUESTは長期にわたるプログラムです。また自社組織の課題を解決し、実践的な成果に結びつけることが重要になります。このため意図を持った活用をお勧めしています。
標準型(延べ参加期間 2年)
DX QUESTを一貫して学び、変革リーダーとして覚醒し、チームをつくり、実践していくことを想定したシナリオです。将来の変革リーダーとして期待されている方たちにお勧めです。
例)
STEP1: 2022年度下期 UNLOCK QUESTに参加
⇒ 変革リーダーとして覚醒し、DX推進に必要なマインドセットを獲得
変革実践に向けた、変容のマスタプランを描く。
STEP2: 2023年度上期 UNCHAIN QUESTに参加
⇒ 変革チームを形成し、DX推進に必要な関係性を獲得。
変革実践のためのアクションを描く。
STEP3: 2023年度下期 TRANSFORM QUESTに参加
⇒ 変革実践による事業創出に向けたハイエンドな機会の獲得。
変革の実現へ。
※トランスパーソナルプログラムの詳細についてはこちらをご覧ください。
※トランスパーソナル短期集中プログラムは、次回9/16(金)開始予定です。
DX QuestはDBICディレクター陣がコーチとして参画し、プログラム提供いたします。
名称
DXを実践するための変革マインド養成講座「UNLOCK QUEST」 参加者募集開始!
開催日
2022年11月07日(月)~2023年02月04日(土) 応募期限:10月07日(金)12:00
場所
DBIC恵比寿(オンサイト)及びオンライン
※オンサイトは一部、状況によって恵比寿以外の会場を使用する可能性があります。
費用
1社 15万円(税別)(3名まで)
※3名超える場合はご相談ください。
対象
DBICメンバー企業
コーポレート・トランスフォーメーションのリーダー及びリーダー候補
特に今後DXを推進する変革リーダーとしての活躍が期待される方
人数
UNLOCK QUESTプログラム:15名程度
備考
■プログラム運営ポリシー(参加にあたっての留意事項)
・本プログラムは変革リーダー育成コーチングに焦点を当てます。
・参加者本人の主体性を前提とし、自ら学び行動し続けることを強く求めます。
・本プログラム以外に必要な知識・技能等がある場合は、参加者自ら学習機会をアレンジし、習得に努めてください。
・送り元の会社組織として参加者の支援にコミットし、本プログラム終了後の実践へとつなぐことを重視します。
・プログラムを通じ送り元の会社組織としてのDXに対する課題に取り組んでいただきます。
・活動に必要な環境は参加者および送り元の組織に整えていただきます。
※新型コロナウィルス感染状況により実施内容等変更になる可能性があります。
■ご相談について
DX QUESTの活用にあたり、ご相談等ある場合は事務局までお気軽にお問い合わせください。
申込方法
DBIC事務局のメールよりお申し込みください。
DXによる変革実践へ「UNCHAIN QUEST」&「TRANSFORM QUEST」参加者募集開始!
開催日:~
DXの実践アプローチを探求する「EGB研究会」(2022年度) 参加者募集開始!
開催日:~
DBICトランスパーソナル 短期集中プログラム 2023年1~3月 開催
開催日:~
みんなでUNLOCK「ゲスト:東京海上日動システムズ株式会社 加藤 時人さん」
開催日:~
企業変革実践シリーズ第25回「コロナ禍が障がい者の仕事を奪った!? DBICメンバー企業が集まり「日本の障がい者就労にオープン・イノベーションを起こす!」報告会」開催
開催日:~